«Синдром кінця літа»: чому нам буває сумно в серпні і як цьому зарадити
26 серпня 2025
Серпень часто приносить відчуття легкого смутку та втрати. Літо завершується, дні стають коротшими, а ми підсвідомо починаємо підбивати підсумки. Це явище психологи називають «синдромом кінця літа».
Причини такого стану:
Зміна ритму – повернення до більшої кількості справ, навчання чи роботи.
Втрата відчуття свободи – влітку ми відпочиваємо більше, а восени відчуваємо тиск обов’язків.
Сезонні фактори – зменшення світлового дня впливає на вироблення серотоніну, що може знижувати настрій.
Очікування нездійсненого – не всі плани літа вдалося реалізувати, і це викликає розчарування.
Що допоможе впоратися з цим станом:
Фокусуйтеся на досягнутому. Замість жалкувати про незроблене, відзначте, що вдалося.
Дбайте про режим. Повноцінний сон, збалансоване харчування і фізична активність допомагають стабілізувати емоційний стан.
Дозвольте собі сум. Легкий смуток – природна реакція на зміни. Важливо прийняти його й рухатися далі.
Психологічні техніки та практики:
Техніка «3 радості» – щодня записуйте три приємні моменти, які трапилися саме сьогодні. Це допомагає зміщувати фокус із втрат на позитив.
Планування «малих свят» – заплануйте на осінь кілька приємних подій: похід у театр, зустріч із друзями, маленьку подорож.
Метод «продовження літа» залиште кілька літніх звичок: вечірні прогулянки, фруктові сніданки, пікніки. Це зменшить контраст між сезонами.
Практика вдячності – щоранку відзначайте 1–2 речі, за які вдячні літу. Це знижує відчуття втрати.
Техніка усвідомленості, короткі медитації або вправи на дихання допомагають знизити тривожність і відпустити ностальгію.
«Список ресурсів» запишіть, що додає вам сил: люди, місця, діяльність. Використовуйте цей список у моменти смутку.
Візуалізація майбутнього — уявіть, що приноситиме задоволення восени. Це переключає думки від «втраченого» до «очікуваного».
💡 Пам’ятайте: Серпень нагадує нам: кожен сезон має свою красу. Якщо змінювати фокус уваги та створювати нові приємні традиції, осінь може стати не менш натхненною, ніж літо. І ми можемо перетворити цей перехід у нагоду створити нові плани, традиції та ресурси для себе.